AMOE / Administrateur O365 & Power platform Confirmé H/F

• Bon communiquant, vous créez facilement du lien avec les nouvelles personnes que vous rencontrez

-Organisé, vous êtes l’as des to-do list

-Proactif, vous aimez les projets qui avancent vite et bien

POSTE A POURVOIR SUR MARTIGUES

Directement intégré au sein de l'équipe interne e chez notre client, vous aurez à charge de coordonner les équipes de développement externes (plateau) et les développeurs internes.

Tâches :

• Vous accompagnez et conseillez les projets hébergés sur Microsoft365 : formaliser les besoins fonctionnels et techniques exprimés par les métiers (cahier des charges, étude, réalisation, réception, documentation, passage en maintenance)
• Vous animez des ateliers de recueil du besoin avec les partenaires métiers : avoir une analyse approfondie des possibilités sur l'ensemble des fonctionnalités Microsoft365 est indispensable.
• Vous mettez en oeuvre les nouvelles solutions basées sur Microsoft365 (SharePoint Online, Teams, PowerApps, PowerBi, PowerAutomate).
• Vous rédigez la documentation utilisateur et assurez les formations utilisateurs.
• Vous effectuez l'assistance à la recette fonctionnelle et technique des outils
• Vous assurez la comitologie des projets et son avancement en veillant aux bonnes livraisons. Vous êtes le garant du respect du budget des projets sanctionnés et validez le reporting associé.

Profil recherché

• Titualire d'un bac +4 minimum
• Maitrise de Power platform& O365 (administration)
• Connaissance ou maîtrise : Power App / Automate / Power BI
• Vous avec des compétences managériales, et une approche orientée client

Démarrage entre octobre et janvier 2025. Deux jours de présence toutes les deux semaines requis sur la première année, puis 1j de télétravail / semaine.

Processus de recrutement

1. Échangez avec un ou une chargée de recrutement pour un premier contact téléphonique
2. Rencontrez un ou une Ingénieure d’Affaires (Business Manager) sur vos souhaits d’évolution
3. Approfondissez avec nos responsables et directeurs d’agence pour connaître la vision de l'agence

Selon votre profil, des tests ou entretiens techniques pourront vous être demandés. Tout au long du processus, vous pourrez échanger avec nos consultants pour en savoir + sur leur quotidien chez nous !

Les petits plus

🏠 Télétravail possible 👛 100% des frais de transports en communs pris en charge, des tickets restaurant et une mutuelle haut de gamme 🎁 Un CSE avantageux et des challenges tout au long de l'année ! #greatplacetolive 📈 Des primes à hauteur des performances de l'année et de l'implication 🎉 250 événements par an pour rencontrer tes collègues et des locaux feel good #lifeatextia 📢 Des formations, conférences et une plateforme d'e-learning avec LinkedIn pour monter en compétences #greatplacetolearn 👩‍ Des Communautés Métiers et du Mentorat pour partager son expertise et en apprendre sur de nombreux sujets #greatplacetoshare 🕹️ Une communauté de e-sport : Extia Gaming ! #greatplacetoplay

#LI-LEM